En ce début d'année 2010, de nombreuses nouvelles dispositions sociales entrent en vigueur, dans des domaines très diversifiés. Afin de vous faciliter la tâche et de vous éviter un fastidieux travail de dépouillement, BECI organise ce premier "HR Lunch" de l'année.
Mettez à profit votre temps de midi pour prendre connaissance, sous un angle pratique, des nouveautés introduites par la loi programme et la loi portant des dispositions diverses, fin 2009.
Nous examinerons principalement :
• les nouvelles dispositions en matière de fraude sociale et d'amendes administratives;
• les nouvelles retenues applicables aux prépensions et pseudo-prépensions;
• le nouveau mode de calcul des indemnités de préavis en cas de congé parental;
• le nouveau mode de preuve en matière de remboursement forfaitaire de frais (ONSS);
• le nouveau forfait applicable à l'usage privé d'un GSM de fonction;
• le nouveau régime de protection des ouvriers pendant la crise;
• le nouveau régime de suspension du contrat de travail des employés pendant la crise;
• etc.
Vous aurez l'occasion de poser toutes vos questions durant ce HR lunch.
