Senior Policy Advisor

Beci recrute un·e Senior Policy Advisor – Politique économique & Marché du travail

Vous êtes passionné·e par les dynamiques économiques et l’évolution du marché de l’emploi à Bruxelles ? Vous voulez mettre votre expertise au service d’un projet collectif qui a du sens pour les entreprises et les entrepreneurs ? Rejoignez l’équipe Public Affairs de Beci et participez activement aux débats économiques qui façonnent la Région bruxelloise.

Votre mission

Beci recherche un·e Senior Policy Advisor pour renforcer son action sur les politiques économiques et l’emploi en Région de Bruxelles-Capitale. Véritable relais entre les entreprises, les fédérations et les décideurs publics, vous jouerez un rôle clé dans la formulation de propositions concrètes, dans l’analyse des tendances économiques et dans le plaidoyer auprès du Gouvernement bruxellois, de Brupartners et des instances régionales et communautaires.

Vous serez le ou la référent·e de ces enjeux au sein de Beci, en contact permanent avec notre réseau d’entrepreneur·es de toutes tailles et de tous secteurs.

Vos responsabilités

En tant que Senior Policy Advisor « Economie & Marché du Travail » au sein de notre organisation patronale, vous serez chargé·e :

  • D’assurer un lien fort avec les fédérations et les entreprises membres de Beci sur ces sujets autour des enjeux économiques et du marché de l’emploi à Bruxelles ;
  • D’élaborer des propositions  concrètes pour renforcer l’attractivité économique de la Région et aider les entreprises à relever les défis liés au recrutement, à la recherche de talents et à l’évolution du marché de l’emploi :
    • Création d’un environnement propice à l’entrepreneuriat;
    • Soutien aux politiques sectorielles ;
    • Analyse des tendances de recrutement et de la recherche de talents
    • Impact de l’intelligence artificielle sur les opérations RH et l’organisation du travail ;
    • …
  • Réaliser des synthèses et analyses de données et de tendances ;
  • Formuler des recommandations politiques et contribuer à la défense des intérêts des employeurs, des classes moyennes et des indépendant·es dans la Région bruxelloise en relation avec les niveaux fédéral, régionaux, communautaires et communaux.
  • Contribuer à l’animation de notre communauté de membres – intitulée « Talents » - intéressés et/ou actifs sur la thématique du marché de l’emploi, en favorisant les échanges, la collaboration et les initiatives communes.
  • Siéger dans différentes organisations comme Brupartners.

Vos tâches clés

  • Veille & Analyse : Suivre l’évolution des politiques d’Economie et d’Emploi de la Région. Identifier les opportunités, les freins et les besoins des entreprises bruxelloises.
  • Recommandations politiques : Traduire les priorités de nos membres en propositions concrètes et réalistes.
  • Plaidoyer : Participer activement aux processus de concertation, représenter et défendre les intérêts des employeurs, des indépendant·es et des fédérations sectorielles auprès des autorités politiques et institutionnelles.
  • Rapports et publications : Rédiger des notes , des prises de position et des rapports pour alimenter nos membres et nos fédérations et renforcer ainsi la voix des entrepreneur·es.
  • Animation de communauté : Créer du lien entre les membres actifs de la communauté « Talents », créer des partenariats. Organiser et participer à des événements, des ateliers et séminaires. Favoriser les synergies avec d’autres communautés Beci dont celles liées à l’IA et l’ESG.

Profil recherché

  • Formation : Master en économie ou sciences politiques.
  • Expérience : expérience significative dans les domaines de l’économie et/ou du marché du travail. Une expérience dans le monde politique est un atout.
  • Connaissances : Connaissance approfondie des principes macroéconomiques et microéconomiques et du marché du travail. Bonne connaissance du paysage institutionnel bruxellois et des différentes parties prenantes au débat public sur les matières liées à l’économie, à l’emploi et à la formation.
  • Compétences :
    • Solides compétences analytiques et capacité à interpréter des données.
    • Sens du dialogue, capacité à fédérer des acteurs aux intérêts variés ;
    • Excellente communication orale et écrite (FR + bonne maîtrise du NL et de l’EN) ;
    • Autonomie, proactivité, orienté résultats.
    • Capable de travailler à la fois de manière indépendante et au sein d'une équipe.

Ce que nous offrons

  • Une mission passionnante au cœur des enjeux économiques et sociaux de Bruxelles
  • L’opportunité d’agir concrètement pour le développement de l’entrepreneuriat bruxellois.
  • Possibilités de développement professionnel et de formation.
  • Un cadre de travail dynamique et stimulant, à l'intersection des processus décisionnels régionaux, nationaux et européens.​


Envie de relever le défi ? Vous pouvez envoyer une lettre de motivation et un CV à l’adresse jobs@beci.be jusqu’au 30 juin 2025.​​

Pour toute question concernant Beci ou la fonction, vous pouvez contacter Mme Lisa Isnard, Secrétaire Générale – li@beci.be