Van arbeidsongeschiktheidspensioen naar ... niets meer? Handleiding voor een aangekondigde afschaffing

De kwestie van langdurig zieken en hun vergoeding wanneer zij een statutair statuut hebben, is een fundamentele uitdaging. Na de invoering in 2024 van een eerste hervorming van het arbeidsongeschiktheidspensioen, wil de wetgever een stap verder gaan met een wetsontwerp dat niet alleen de wens herhaalt om alle pensioenen wegens medische arbeidsongeschiktheid af te schaffen, maar ook beoogt om de regeling voor tijdelijke arbeidsongeschiktheidsuitkeringen voor ambtenaren (TAVA) af te schaffen, die in 2028 van kracht zou worden.

Deze nieuwe hervorming zal werkgevers in de publieke sector dwingen hun aanpak van arbeidsongeschiktheid en de behandeling van langdurig zieke ambtenaren te herzien.

Deze opleiding gidst u door deze fundamentele veranderingen en hun concrete gevolgen voor het HR-management.

PROGRAMMA

Inleiding: waarom een hervorming?

• Afschaffing van het pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid en invoering van de TAVA
• Doelstellingen en logica van de afstemming op het stelsel van de privésector
• Stand van zaken van het wetsontwerp tot afschaffing van het pensioen en de TAVA

Pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid: een regeling die op het punt staat te verdwijnen

• De wet van 18 mei 2024: overgangsperiode en definitieve afschaffing
• Impact van de hervorming op het oorspronkelijke tijdschema

De tijdelijke arbeidsongeschiktheidsuitkering (TAVA)

• Doelgroep, berekening en cumulatieregels
• Opschorting, onderbreking en effect op het pensioen
• Vooruitzichten voor de toekomst en voornemen tot afschaffing

Medische follow-up van ambtenaren

• Beoordeling en herbeoordeling: huidige regeling en voorgenomen wijzigingen

Gevolgen voor de publieke werkgever

• De overgangsregeling tot 2028
• Na de afschaffing van de regelingen: medische overmacht voor ambtenaren  

TRAINERS 

Louise LEROY, Junior Associate, Younity

Laurence MARKEY, Avocate Associée, Younity 

DEELNAME

Gratis voor leden van Beci 

(No show fee: € 50)

Prijs: € 250 excl. btw voor anderen